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阿拉善盟:

聚焦“四个坚持”全力筑牢机关“战斗堡垒”

阿拉善盟直属机关工委举办理论学习会。
举办盟直属机关党政事业单位第二届干部职工业务实操技能大赛。
阿拉善盟直属机关工委举办“身边榜样”学习教育集中党日活动。
阿拉善盟直属机关工委党支部深入新华街道南田社区,以推进民族团结进步创建工作、普及民族团结进步知识为重点,开展“民族团结一家亲 红色家风进社区”融合式主题党日活动。
孪井滩生态移民示范区开展“情系退休老党员,送学上门暖人心”活动。李雅蓉 摄
阿拉善盟直属机关工委党员干部深入包联嘎查开展志愿服务活动,为嘎查修补公路。
孪井滩生态移民示范区百余名党员志愿者走进田间地头,帮助农户采摘黄花菜。李雅蓉 摄
  □刘宏章 周桐

  “通过这样有形有感有效的主题党日活动,让我们更加深刻地理解了习近平总书记在全国生态环境保护大会上的重要讲话精神,也更加直观地了解到我们阿拉善生态环境治理的成效。”日前,一场“走心”更“走实”的主题党日活动在内蒙古贺兰山科普展览厅进行,阿拉善盟团委党支部、贺兰山管理局党支部、阿拉善盟文旅投党支部的50余名党员、团员干部,通过参观展览厅、互动答题、理论宣讲等环节,全面了解贺兰山自然生态状况,深刻认识贺兰山的生态价值及其生态安全屏障的重要作用,认真学习习近平总书记在全国生态环境保护大会上的讲话精神。

  阿拉善盟团委副书记谢诺告诉笔者,持续改善生态环境质量,建设美丽中国是我们每一名党员干部的职责任务,通过这项活动,动员和引导党员、团员青年干部积极投身生态保护建设,为完成好习近平总书记交给内蒙古的五大任务和全方位建设模范自治区两件大事贡献力量。

  近年来,阿拉善盟直属机关工委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持“围绕中心、建设队伍、服务群众”,以党的政治建设为统领,扎实推进“北疆模范机关”创建,引领带动全盟各级机关党组织和广大党员干部,始终以走在前、作表率的标准为阿拉善经济社会高质量发展贡献机关力量。

  始终坚持凝心铸魂

  着力打造学习型政治机关

  8月15日,阿拉善盟文旅广电局机关党委擂台比武暨第一期“青年干部大讲堂”在阿拉善盟乌兰牧骑小剧场强势开讲。阿拉善盟乌兰牧骑党支部突出特色亮点、精心筹备,以“乌兰牧骑精神”为主题开展交流分享活动。“我们年轻一代乌兰牧骑队员将以乌兰牧骑条例为准绳认真工作,充分发扬乌兰牧骑精神,以实际行动扎根人民生活沃土,不断传承乌兰牧骑老队员精神,将党的声音传遍阿拉善大地。”青年舞蹈演员唐玉荣说。

  阿拉善盟直属机关工委始终把加强党员干部的理论武装作为机关党建工作的“生命线”,不断深化理想信念教育,开展了盟直机关“一机关一品牌、一支部一特色、一书记一项目、一党员一风采”凝心聚力启新程展作为活动,举办了盟直机关百名党员干部“身边榜样”党性教育集中党日活动,新开设线上“支部学堂”栏目,推送红色人物故事、阿拉善红色文化遗产、民族团结故事、中国共产党精神谱系等百年先锋事迹,打造理想信念教育“移动课堂”,激励广大党员干部学习先进、牢记身份、永葆初心,党员干部理论水平和党性修养得到有效提升。

  阿拉善盟生态环境局开展“建功新时代 书香筑未来”主题党日活动,通过“逛惠民书市,选优秀读本”、读书分享、集体观看《习近平讲述的故事:读书已成为我的一种生活方式》视频及《一本好书》第1期《红岩》等形式,传递浩瀚书香及红色文化、并对2022年度学习强国年度总积分前10名学习达人及“转作风、强技能、提效能”干部职工业务实操技能比赛获奖者进行表彰。阿拉善盟生态环境局机关党委将以此次主题党日为契机,号召全体党员干部,持之以恒地读书,保持“读书永远在路上”的初心,努力通过读书汲取智慧和力量,在书香浸润中提升综合素质,主动担当作为,狠抓落实,为全方位推动阿拉善高质量发展贡献才智和力量。

  近年来,阿拉善盟直属机关工委着力打造学习型政治机关。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,以理论学习筑牢政治之魂,创新实施了盟直机关党务干部素质能力提升“百千工程”,采取“2+1+10+N”轮训模式,聚焦聚力习近平总书记交给内蒙古的五大任务和全方位建设模范自治区两件大事,紧紧围绕“三新一高”重大战略精准实施培训,充分运用“理论课程、实践课程、网络课堂、实操课堂、交流课堂”,构建了多层次、全方位、立体化的学习教育模式,不断提升党务干部党建与业务双精通能力。充实党员教育“师资库”力量,采取“个人自荐+组织培养+单位推选”的方式,选配60名党政领导干部、专业技术人员组建成立了盟直机关党员教育师资库,采取党支部“点菜”和师资库“配菜”模式,实现党员教育培训专业化。近年来,累计投入党员培训经费近160余万元,举办各类示范培训班53期,培训党员干部万余人次。

  始终坚持强基固本

  全面提升标准化规范化建设

  欲筑室者,先治其基,党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。阿拉善盟直属机关工委多措并举扎实推进“最强党支部”建设,加快规范党内政治生活,全面提升机关党建质量。

  评定基层党委“最强党支部”37个,盟直机关“最强党支部”75个,盟直机关“最强党支部”示范点9个,示范基地2个,“最强党支部”总数112个,占比达55.72%。获评全盟“最强党支部”15个,示范点1个,示范基地2个。

  近年来,阿拉善盟直属机关工委认真落实“五化协同、大抓基层”党建要求,分领域细化62项标准要求,采取“前期导航”“中期护航”“后期纠偏”的“三期护航”工作方式,不断优化组织设置保障和党务工作流程,进一步优化完善工作制度和运行机制,制定实施《阿盟直属机关党小组工作办法》《党费收缴、使用和管理工作办法》《列席指导所属党组织规范开展组织生活会工作制度(试行)》等制度机制26项,全面提升党支部科学化、规范化、制度化、精细化和专业化工作水平,为机关党建各项工作的规范开展提供了制度遵循和监督保障,以制度管人管事的工作格局正在形成。强化分类指导,制定印发《盟直机关基层党组织分类指导实施方案》,区分党群部门、社会事务、经济管理和执法监督、国有企业4个类型的党组织,针对组织设置、队伍建设、运行机制、基本保障等方面作出规范性要求。依托中心组巡听旁听、“驼乡e站”、参加组织生活会、主题党日等载体开展工作指导,切实将分类指导贯穿于各类党组织党建工作的全过程、各环节。

  把严肃党内政治生活作为推动全面从严治党向纵深发展的基础性工程,通过“规定专题+自由创新+日常指导”等方式,开展党性事迹宣讲报告会、庆祝中国共产党成立100周年、铸牢中华民族共同体意识、民族团结、乡村振兴等丰富多彩的党内组织生活活动近2万场次,党员干部职工参与达到全覆盖。

  始终坚持精准定位

  引领经济社会高质量发展

  “附近就这一个公共旱厕,年久失修,如厕极为不便,特别是雨天雪天经常有人滑倒在厕所里,现在好了,经过翻修,外面干净了,里面也平整了,真是解决了我们生活的大问题,给附近居民办了一件好事。”阿拉善左旗南田社区居民崔桂香感慨地说。

  去年以来,阿拉善盟直属机关工委创新实施阿拉善左旗南田社区“党建+四治融合”基层治理项目,推动形成了“学习教育联学、组织生活联过、活动阵地联建、主题党日联合、业务工作和办实事联商、党员群众联心”的互联互动“六联”模式,组建老年健康科普志愿服务队、环境治理保护志愿服务队、红色物业贴心志愿服务队和爱心义诊志愿服务队等10支志愿服务队,组建12个党员先锋小组,对社区751户1799名群众教育、养老、医疗、法律、扶困、就业、设施改造等8个方面进行摸底调研,引领带动240个所属党支部深入互联互动社区和包联嘎查,完成我为群众办实事项目1067件、承诺践诺2352件,帮助解决公厕翻建、草沟路段维修、路灯安装、巷道硬化、环境治理等群众反映的“急难愁盼”问题和生活困难问题70项,广大党员干部深入基层一线访民情、解民忧、办实事,广泛开展了文明城市创建、基层治理、扶贫帮困等活动和志愿服务12000余次,参与党员数十万余人(次),通过一系列的扶贫帮困,解决了很多群众的操心事、烦心事、揪心事,党群关系进一步密切,机关党组织战斗力不断提升。

  习近平总书记强调,只有围绕中心、建设队伍、服务群众,推动党建和业务深度融合,机关党建工作才能找准定位。阿拉善盟直属机关工委始终把服务群众作为党建工作的“落脚点”,不断深化“我为群众办实事”实践活动,组织机关各级党组织和广大党员在落实急难险重任务中彰显政治担当、践行初心使命,锤炼本领素质,让党旗始终在群众身边高高飘扬。

  阿拉善盟直属机关工委把贯彻落实党中央决策部署、服务保障重大任务落实作为试金石,找准党建工作与业务工作的结合点,实施精准机关党建项目工程,着力打造“党建+”工作模式。在强化队伍建设上,创新实施了党务干部积分制、“三比三创”争先创优、名师名课库打造等项目;在服务基层群众上,实施了“车轮上的供销社”“党徽在胸前,服务在身边”“我帮你·善益+”志愿服务暖人心等项目;在服务科技、生态、法治建设上,实施了“党建+‘四治融合’”、党建助力污染防治攻坚战、党员先锋法律服务宣讲团、党建+“科技兴蒙”等项目,通过多角度、全方位党建项目的实施,打造特色项目11个,有力助推了经济社会高质量发展。

  引导党员干部自觉投身经济发展主战场、为民服务第一线、攻坚克难最前沿,在基层实践中建功立业。疫情期间,先后发动盟直机关230个党组织和3000余名党员干部职工向社区报到,成立疫情防控临时党支部43个,为全盟战胜疫情和经济发展提供了坚强组织保证。机关党组织主动包联嘎查201个,68个机关单位开展结对帮扶工作,以党建引领有力推动了脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。以铸牢中华民族共同体意识为主线,机关277名党员领导干部通过“民族团结一家亲”活动结对249户,形成长效帮扶机制,民族团结进步创建不断深化。

  始终坚持压实责任

  持续提升党员干部工作能力

  习近平总书记强调,加强和改进中央和国家机关党的建设,必须牵住责任制这个“牛鼻子”。近年来,阿拉善盟直属机关工委全面压实机关党建责任,充分运用“年初定任务、年中抓落实、年底看成效”工作机制,制定印发盟直机关党建工作责任“三个清单”和党建工作要点,层层压实机关党建主体责任。坚持严在日常、抓在经常、融入日常,把日常监控工作作为考核评价的主要渠道,将党组织履行党建责任、开展“三会一课”等工作融入日常,对基层党组织新发展党员、基层党组织设立、换届,以及党费收缴使用管理等情况进行跟进监督,坚持台账式管理,形成日常监控汇总、年底综合评价的综合监控机制,通过科学设置指标,将监控融入日常,确保即时、准确、真实进行监控。

  同时,阿拉善盟直属机关工委带头转作风、提效能,大力开展“更新观念、转变作风、提升效能”专项整治工作,着力解决“慢而粗、庸而懒、虚而散”的问题,不断强化“经常学、马上办、敢担当、防风险”的能力,采取年初定单、半年小结、年底对账3项举措,进一步增强党员干部交卷意识、交账意识、成果意识,5篇调研成果获自治区直属机关工委表彰。持续为基层减负,建立各部门信息互联互通共享机制,推行“一张表格”管所有工作方法,改进创新督查检查考核方式,自制报表全部清零,优化基层党组织换届选举审批、党费报销等工作流程,共精简环节3项,精简材料3项。

  “下一步,我们将紧紧围绕习近平总书记交给内蒙古的五大任务和全方位建设模范自治区两件大事,推动基层组织强起来、党建阵地活起来、党员干部的精气神旺起来,以实际行动为阿拉善经济社会的高质量发展贡献机关力量。”阿拉善盟直属机关工委常务副书记孔祥如表示。

  (本版图片除署名外均由阿拉善盟委宣传部提供)

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