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赤峰“揭榜领题”聚力新业态

  □本报记者  宋爽

  “我们每天工作在路上,有时候真想歇一歇,有了‘红骑驿站’,让我们随时随地能感受到党组织的温暖。”每天上午派送高峰前,赤峰市巴林左旗邮政配送员李红艳都会来到“红骑驿站”休息一会儿,为稍后的忙碌“蓄能充电”。

  “免费WiFi、爱心饮水、应急充电……没想到服务这么全,他们想得真周到!”这是外卖骑手王大哥到“红骑驿站”尝鲜后的感受。

  今年以来,巴林左旗坚持党建引领,以“红骑驿站”为载体,打造居民身边的“红色服务圈”,用“小驿站”托起了“大党建”,类似的暖心之举在赤峰市不断“上演”。目前,全市有快递、外卖企业(网点)123家,快递员、外卖员等新就业群体约3600人。大量新就业群体,已经成为经济社会发展中最活跃的“细胞”组织。如何在新业态、新就业群体中健全上下贯通、执行有力的组织体系,是加强这一领域党建工作的重中之重。

  赤峰市以实施组织工作“揭榜领题”为契机,强化党建引领,树立“管行业就要抓党建”鲜明导向,构建“1+10”行业工作体系,制定破解新业态新就业群体党建工作难题基本任务清单,明确住建、交通运输、商贸流通、互联网等行业主管部门党组(党委)抓党建主体责任,“一对一”下发任务书,列出12项党建基本工作清单,逐项明确方法路径、落实举措和完成时限,在“抓什么”上咬定目标不偏移,让新就业群体从“满天星”汇成“一团火”。

  业务发展到哪里,党组织就覆盖到哪里。赤峰市开展“两个覆盖”百日攻坚行动,在党的组织覆盖上,新建新业态企业党组织9家。在党的工作覆盖上,搭建“党工共建·集中入会”“党建带团建”等活动载体,依托党群服务中心、开发区(产业园)、街道社区、楼宇商圈建立党建工作指导站,全市建立新业态党群服务中心、“司机之家”等29个,成立工青妇组织31个。

  阿鲁科尔沁旗探索推行“一核引领双轮驱动三圈共治”党建工作模式,组建新业态新就业群体志愿服务队15支,选聘120名快递外卖配送员担任兼职网格员,组织开展文明城市创建、关爱独居老人等志愿服务活动。翁牛特旗建立积分奖励制度,推动新就业群体就近参与基层治理,开展爱心送考、清理“小广告”等各类服务。松山区实施新就业群体融入工程,号召大家争做政策宣传员、文明引导员、治理监督员、信息收集员。如今,暖心服务换来了真心回馈。看到安全隐患“随手拍”、加入社区志愿服务队、参与疫情防控工作、引导文明出行……越来越多的新就业群体感党恩、听党话、跟党走,积极主动融入城市基层治理,成为城市美好生活的创造者、守护者,也在工作和生活中感受“家”的温暖。

  “要对标‘三强三优’,在‘为什么抓’‘抓什么’‘怎么抓’上聚焦再聚焦,用力再用力,切实深化新业态新就业群体党建工作实效。”赤峰市委常委、组织部部长乔宇驰说。

  据悉,下一步,赤峰市将重点在强化责任落实和典型培树上下功夫,推动形成上下联动、逐级负责、协调推进的工作新格局。

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